Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici

Presedintele Google: Numeroase joburi vor disparea in viitor datorita tehnologiei

Presedintele Google: Numeroase joburi vor disparea in viitor datorita tehnologiei Mai multe tipuri de joburi care pareau la adapost de impactul tehnologiei si automatizarii risca sa dispara in contextul avansului tehnologic constant, avertizeaza presedintele executiv al Google, Eric Schmidt.

Accelerarea inovarii in domeniul tehnologic este responsabila pentru cea mai mare problema cu care omenirea se va confrunta in urmatorii 20-30 de ani.
 
Aceasta este opinia lui Eric Schmidt, cel care conduce o companie de referinta din industria IT, relatata intr-o conferinta sustinuta la Forumul Economic Mondial din statiunea elvetiana Davos, relateaza Financial Times, preluata de CNBC.
 
"Se deruleaza o cursa intre calculatoare si oameni, iar oamenii trebuie sa castige. Cu siguranta sunt de aceasta parte. In aceasta lupta, este foarte important sa gasim lucrurile la care oamenii sunt cu adevarar buni", a sustinut Schmidt.
 
Mai multi economisti au avertizat ca raspandirea tehnologiei informatiei ar putea avea efecte permanente la nivelul fortei de munca.
 
Chiar si Google, companie care are 46.000 de angajati, pariaza pe automatizarea unor activitati desfasurate in prezent de oameni, prin achizitionarea mai multor start-up-uri care construiesc roboti.
 
In plus, activitatea sa intensa pentru dezvoltarea masinilor fara sofer a incurajat competitia pe aceasta nisa in industria auto.
 
Dezvoltarile recente in ceea ce priveste inteligenta artificiala si comunicatiile mobile au alimentat ingrijorarile referitoare la inlocuirea de catre roboti a numeroase locuri de munca in administratie si cercetare.
 
Daca in trecut avansul tehnologic a dus la crearea unor noi tipuri de locuri de munca, unii economisti avertizeaza ca ritmul actual de schimbare este prea rapid pentru a permite adaptarea fortei de munca.
 
Managerul de la Google recomanda guvernelor sa incurajeze firmele care se dezvolta intr-un ritm rapid sa contracareze aceste tendinte si sa creeze noi locuri de munca.
 
Acesta a mentionat drept exemplu fracturarea hidraulica folosita in industria gazelor de sist din SUA, o tehnologie dezvoltata in principal de firme mici si care a dus la un adevarat boom al angajarilor.
 
Potrivit acestuia, guvernele trebuie sa investeasca in sistemele de educatie pentru a pregati mai bine oamenii in contextul noilor realitati de pe piata muncii.

Foto: www.slayerment.com
Va place acest articol ?
Dati o nota de la 1 la 5 !
Rating:
Nota: 5 din 1 voturi
account_circle

x


Intrebare antispam: 4 + 2 =

Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebarea de mai sus!

ARTICOLE SIMILARE



Alte stiri
eNews mediulambiant.ro
Descarca GRATUIT raportul special


 
Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit


eNews mediulambiant.ro
Descarca GRATUIT raportul special


 
Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit

Va oferim GRATUIT toate informatiile privind
Mediul ambiant si sanatatea ta
 
Primiti zilnic pe e-mail, ultimele stiri si subiecte care va intereseaza.
 
Aboneaza-te la Newsletterul Gratuit si fii informat!
Da, vreau sa primesc newsletterul zilnic.
Atentie: veti primi in fiecare zi un newsletter gratuit cu ultimele noutati despre mediul ambiant si sanatatea ta!